Bu konudan haberdar edilenler

Sayfa 1 Toplam 16 Sayfadan 12311 ... Sonuncu
Like Tree23Likes

Konu: Tüm Yönleriyle Engelli Memurun Emekliliği

  1. #1
    Sağlık Teknikeri - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik tarihi
    Jun 2010
    Mesajlar
    927
    Blog Yazıları
    19
    Bahsedilme
    1 Gönderi
    Etiketleme
    0 Konu

    Tüm Yönleriyle Engelli Memurun Emekliliği

    Sponsor Bağlantılar


    Merhaba, bu yazımızda tüm yönleriyle engelli memurun emekliliğini açıklayacağız. Özellikle son 2-3 yıl içerisinde kamu kurumlarının engelli istihdamında yaptığı olumlu yöndeki düzenlemeler sonucu, onbinlerce engelli kamu kurumlarına, bakanlıklara atanarak iş sahibi olmuştur. Daha önceden işsiz olan veya işkur'a kaydını yaptırıpta iş bekleyen onbinlerce engelli 2012 yılında yapılan ÖMSS 'özürlü memur seçme sınavı' ve bu yıl 2014'te yapılacak EKPSS 'engelli kamu personeli seçme sınavı' sonucuna göre kamuya yerleşmiş veya yerleşecektir.. Kamu kurumlarında çalışan engelli personel sayısının artışıyla birlikte engelli memurun emeklilik ikramiyesi, emeklilik şartları ve alacakları emekli maaşı miktarları gibi kafalardaki soru işaretlerini kaldırmaya çalışalım...

    memur.jpg

    Engelli Memurun Emeklililik Şartları ve Emeklilik Süreleri

    657'te tabi çalışan engelli kamu personelinin emekliliğinde mevzuat gereği 1 Ekim 2008 öncesi işe girenler ve 1 Ekim 2008 sonrası işe girenlerin emeklilik sürelerinde değişiklik vardır. 1 Ekim 2008 tarihinde önce işe yasal tabiriyle “sakat kadrosunda” başlayan veya sakat kadrosunda işe başlamayıp 1 Ekim 2008 tarihi öncesi %40 ve üzeri sağlık raporu olanlar 15 yılda emekli olur.

    1 Ekim 2008 Sonrası Göreve Başlayan Engelli Memurun Emekliliği

    Çalışma gücündeki kayıp oranına göre;
    • 1- Sakatlık oranı yüzde % 50 ilâ % 59 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 16 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4320 gün,
    • 2- Sakatlık oranı % 40 ilâ % 49 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 18 yıldan beri sigortalı olmaları ve 4680 gün, malûllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş olmak şartıyla ikinci fıkranın (a) bendindeki yaş şartları aranmaksızın yaşlılık aylığına hak kazanırlar.


    Bunlar 94 üncü madde hükümlerine göre kontrol muayenesine tâbi tutulabilirler.

    Çalışmaya Başladıktan Sonra Engelli Olan Memurun Emekliliği

    Doğuştan değilde işe başladıktan sonra engelli olan memurlar engellilik durumlarını, usülene uygun olarak alınmış – düzenlenmiş sağlık kurulu raporu ile belgeleyen ve bunu sosyal güvenlik kurumuna bildiren engelli memurlar ise şu şartlarda emekli olurlar.
    Sakatlık oranı yüzde 50 ilâ yüzde 59 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 5 bin 760, yüzde 40 ilâ 49 arasında olduğu anlaşılan sigortalılar, en az 6 bin 480 gün uzun vadeli sigorta kolları primi bildirilmiş olması kaydıyla istekleri halinde emekli olacaklar.

    Engelli Memur Emeklilik Tablosu



    Not: Yukardaki emeklilik tablosu 2008 sonrası için geçerlidir.

    Engelli Memurun Malulen Emekliliği

    Devlet memurları ( Kamu çalışanları ) için çalışma gücünün en az % (yüzde) 60'ını veya vazifelerini yapamayacak şekilde meslekte kazanma gücünü kaybettiği kurum sağlık kurulunca tesbit edilen sigortalı malul sayılır.
    Önemli not: Bu maluliyet sigortalılın vazifesi sırasında vazife gereği maluliyet olmuş ise bu kişilere "vazife malulü" denilir.

    Yine söz konusu vazife malüllüğü, kanunda belirtilen şartlarda olursa "harp malullüğüne" dönüşür.

    Not: 2011 Yılında kamuda öğretmen olarak göreve başlayan yakın bir arkadaşım, geçirdiği trafik kazası sonucu "öğretmenlik yapamayacağına" karar verilmiş ve malulen emekli edilmiştir. (Bu kişisel tecrübemide aktarayım dedim.)


    Engelli Memurun Alacağı Emekli Maaşı

    Öncelikle şunu belirtelim. Engelli memurun alacağı emekli maaşıyla normal yoldan emekli olan kişinin alacağı emekli maaşı miktarı açısından hiçbir fark yoktur. Engellilere tanınan erken emeklilik bir anlamda “pozitif ayrımcılığa” girer. Devlet bir yandan engelli bireyi erken emekli edip, diğer yandan düşük emekli maaşı verseydi bu tamamen “pozitif ayrımcılığın” ruhuna ters düşen bir durum olurdu. Bu kısa açıklamadan sonra genel anlamda “emekli maaşının nasıl hesaplandığı bilgisini verip, devamında konuya özürlü emeklilik maaşı açısından bakalım...

    Emekli Maaşı Nasıl Hesaplanır?

    Emekli aylığının (maaşının) hesaplaması yapılırken, “güncellenmiş aylık ortalama kazanç ile gün sayısına göre artan “ABO” (Aylık Bağlama Oranı) bakılır. Daha açık bir ifade ve örnekle açıklamak gerekirse 3600 gün primle emekli olan bir engellinin ABO (Aylık bağlamı oranı) düşük olduğundan alacağı emekli aylığı miktarıda düşük olması gerekirken “yasalara göre engelli kişinin emekliliğinde ABO hesaplamasında 5400 günü varmış gibi hesaplama” yapılır. ABO hesaplamasının bu şekilde yapıldığını sgk uzmanı Ali Tezel, başka bir sgk uzmanı Resul Kurt tarafından defalarca açıklanmıştır. Engelli emeklilik maaşı hesaplamasında nelerin baz alındığı ve hak mahrumiyetini yaşanmadığı açıklaması yapmışken, bir diğer önemli konu olan “emekli ikramiyesinede” değinmeden geçmeyelim.

    Engelli Memurun Emekli İkramiyesi

    Ne yazıkki engelli emeklilik maaşı hesaplamasındaki adil düzen “emekli ikramiyesi” için geçerli değilddir. Emekli ikramiyesinin ne kadar olacağı çalışanın "hizmet yılına" bakılarak hesaplandığından, burada baz alınan hizmet yılı engelli çalışanlar açısından daha düşük olduğundan alacakları "emekli ikramiyeside daha düşük" olacaktır. Yani 15 yıl hizmet yılı olan biriyle, 17 yıl hizmet yılı olan birinin alacağı ikramiye tutarı farklılık göstermektedir. Tekrar ediyorum, emekli maaşı miktarında bir farklılık olmamasına rağmen engelliler açısından "emeklilik ikramiyesinde" bir dezavantaj vardır. Tamda bu noktada buradan yetkililere seslenerek nasılki “engelli memurların emeklilik sürelerindeki” kısalıktan dolayı emeklilikte alınan maaş miktarının normal yoldan emekli olan biriyle aynı olmasından dolayı engellilere tanınan “pozitif ayrımcılığının” aynısının “engelli memurun emeklilik ikramiyesindede” geçerli olmasını, bu yönde bir düzenleme yaparak haksızlığın ortadan kaldırılması talebimizi iletiyoruz... Emeklilik ikramiyesi 5510 sayılı kanunda düzenlenmiştir. Bu aralar emeklilik ikramiyesine yönelik yapılan / yapılması düzenlenen değişikliklerde engellilerin emeklilik ikramiyesinde yaşadıkları bu haksız durumun düzeltilmesi açısından bir fırsat olarak değerlendirilebilir.

    Not: SSK ve bağkur mensubu engellilerin emekliliği için tıklayınız> Engellilerin Erken Emeklilik Şartları Hakları

    Konu Halil Yılmaz tarafından (04-04-2014 Saat 20:59:34 ) değiştirilmiştir.

  2. #2

    Üyelik tarihi
    Oct 2013
    Mesajlar
    65
    Bahsedilme
    0 Gönderi
    Etiketleme
    0 Konu


    peki % 60 ağır özürlü rapor 2. derece olan kaç yılda emekli olur

  3. #3
    Sağlık Teknikeri - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik tarihi
    Jun 2010
    Mesajlar
    927
    Blog Yazıları
    19
    Bahsedilme
    1 Gönderi
    Etiketleme
    0 Konu


    Merhaba,
    Kamuda görev aldığınızı varsayarak soruyorum. İlk sigortalılık tarihinde sakatlık oranınız % (yüzde) kaçtı, kamuya sakat statüsündemi girdiniz ve hangi tarihte girdiniz?

  4. #4

    Üyelik tarihi
    Oct 2013
    Mesajlar
    65
    Bahsedilme
    0 Gönderi
    Etiketleme
    0 Konu


    evet kamu personeli sakatlık oranı (% 60) 2. derece ağır özürlü engelli ataması ( işe başlama tarihi 14 05 2013)

  5. #5
    Site Yöneticisi
    Halil Yılmaz - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik tarihi
    May 2010
    Şehir
    Bayburt
    Mesajlar
    11,236
    Blog Yazıları
    15
    Bahsedilme
    14 Gönderi
    Etiketleme
    4 Konu


    2008 sonrası işe girdiğinizi göz önüne alırsak 15 yıl, 3 bin 960 günle emekli olursunuz.

  6. #6

    Üyelik tarihi
    Oct 2013
    Mesajlar
    65
    Bahsedilme
    0 Gönderi
    Etiketleme
    0 Konu


    3 bin 960 gün yani çalışcam pirim günü yani 10 yıldan biraz fazla yapıyor deyilmi 5 yılda yaşımı bekliycezbirde sigorta başlangıcından önce çocuklarım oldu sonra sigortalı oldum çocukları ödeme hakkım varmı (her çocuğa iki yıl sigortadan düşülüyormuş bir bilginiz varmı ) halil bey bunada bir cevap verirseniz sevinirim

  7. #7
    Site Yöneticisi
    Halil Yılmaz - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik tarihi
    May 2010
    Şehir
    Bayburt
    Mesajlar
    11,236
    Blog Yazıları
    15
    Bahsedilme
    14 Gönderi
    Etiketleme
    4 Konu


    Doğum borçlanması için soruyorsanız, yasalara göre "doğum borçlanması yapılabilmesi için doğumun sigortalılık tarihinden sonra" gerçekliş olması şartı aranıyor. İlgili yasayı aşağıya aktarıyorum...

    Doğum Borçlanması
    Nereye, nasıl başvurulur?


    İlk defa 5510 sayılı Kanuna göre hizmet akdiyle çalışanlar ve kendi nam ve hesabına bağımsız çalışmaya başlayan sigortalılar, 2925 sayılı Kanuna tabi sigortalılar ile mülga 506 sayılı Kanun, 1479 sayılı Kanun ve 2926 sayılı Kanununa tabi olan sigortalılar ve hak sahipleri, sigortalının en son çalışmasının/hizmetinin geçtiği sosyal güvenlik il müdürlüğüne/sosyal güvenlik merkezine başvurarak,
    Kamu görevlileri (eski kamu görevlileri sigortalıları veya hak sahipleri “SGK Sosyal Sigortalar Genel Müdürlüğü Sigortalı Tescil ve Hizmet Daire Başkanlığı Mithatpaşa Caddesi No:7 Sıhhıye/ANKARA” adresine borçlanma talep dilekçesiyle başvuruda bulunarak doğum borçlanması yapabileceklerdir.
    Doğum borçlanması talebinde bulunan kadın sigortalının işvereninden belge istenilmeksizin Kurum hizmet kayıtlarından tespiti yapılarak işlem sonuçlandırılacaktır.

    Kimler borçlanma talebinde bulunabilir?


    - Kanuna göre hizmet akdi veya doğum tarihinde hizmet akdi çalışması bulunup daha sonra kendi nam ve hesabına bağımsız çalışma kapsamında sigortalı sayılanlar,
    - Daha önce hizmet akdi çalışması bulunup 2008 yılı Ekim ayı başından sonra ilk defa Kanuna göre kamu görevlisi kapsamında sigortalı olarak çalışmaya başlayanlar,
    - 5510 sayılı Kanunun 5 inci maddesi gereğince haklarında bazı sigorta kolları uygulananlar,
    - 2925 sayılı Kanuna tabi sigortalılar ile bunların hak sahipleri,
    talepte bulunabilirler.

    Doğum borçlanmasının koşulları nelerdir?

    Kanuna göre hizmet akdiyle kapsamındaki sigortalı kadının doğum nedeniyle çalışamadığı iki yıllık süreyi borçlanabilmesi için;

    - Sigortalı kadının doğumdan önce çalışmaya başlayarak sigortalılık şartını yerine
    getirmesi, (tescil edilme ve prim ödeme)
    - Doğumdan sonra adına prim ödenmemesi,
    - Borçlanacağı sürede çocuğunun yaşaması,
    gerekmektedir.

    Borçlanma süreleri

    - Sigortalı kadının doğumdan sonraki sekiz haftalık, çoğul gebelik halinde ise on haftalık süreleri, doğuma üç hafta kalıncaya kadar çalışması halinde, doğum sonrası istirahat süresine eklenen süre dahil toplam istirahat süresi ile birlikte toplam iki yıllık süre borçlanılabilir.
    - Kadın sigortalılar doğum nedeniyle çalışamadıkları en fazla iki defa olmak üzere ikişer yıllık sürelerini (toplamda en fazla 4 yıla tekabül etmektedir.) borçlanabilir.
    - Doğum borçlanması talebinde bulunan kadın sigortalıların doğum yaptığı tarihten sonra adına primi ödenmiş süreler borçlanma hesabında dikkate alınmaz. Prim ödenmiş süreler iki yıllık süreden düşülerek kalan süre borçlandırılacaktır
    - Doğum borçlanması yapılacak sürede çocuğun vefat etmesi halinde vefat tarihine kadar olan süreler borçlanılabilir.
    - İlk doğumunu yaptıktan sonra iki yıl dolmadan ikinci doğumunu yapan kadın sigortalı, ilk doğumdan ikinci doğuma kadar geçen süre ile ikinci doğum için borçlanabileceği iki yıllık sürenin toplamı kadar geçen süre borçlanılabilir.

  8. #8

    Üyelik tarihi
    Oct 2013
    Mesajlar
    65
    Bahsedilme
    0 Gönderi
    Etiketleme
    0 Konu


    3 bin 960 gün çalışmam şartı aranıyor dimi yani 11 yıl çalışcaz geriye 4 yıl kalıyor ozaman 15 yıl ne oluyor. biraz karışık oldu sorum ama umarım anlarsınız.

  9. #9
    Site Yöneticisi
    Halil Yılmaz - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik tarihi
    May 2010
    Şehir
    Bayburt
    Mesajlar
    11,236
    Blog Yazıları
    15
    Bahsedilme
    14 Gönderi
    Etiketleme
    4 Konu


    Hemde baya karışık oldu.
    İlk sigortalılık tarihi, sakatlık oranını tekrar yaz hesaplayalım.

  10. #10

    Üyelik tarihi
    Oct 2013
    Mesajlar
    65
    Bahsedilme
    0 Gönderi
    Etiketleme
    0 Konu
    Sponsor Bağlantılar


    (14 05 2013 işe başlama tarihi) (2. derece) ağır özürlü 3 bin 960 gün pirim diyorsunuzya onu biraz açarmısınız


Sayfa 1 Toplam 16 Sayfadan 12311 ... Sonuncu

Konu Bilgileri

Users Browsing this Thread

Şu an 1 kullanıcı var. (0 üye ve 1 konuk)

Benzer Konular

  1. 657'ye tabi engelli memurun emekliliği?
    By elif74elif in forum Engelli Emekliliği
    Cevaplar: 13
    Son Mesaj: 08-04-2014, 19:50:02
  2. 3 Başlıkta Engelli Memurun Emekliliği
    By gülümse_hayata in forum Engelli Emekliliği
    Cevaplar: 0
    Son Mesaj: 10-12-2012, 17:00:25
  3. Memurun Engelli Emekliliği?
    By frankenstein in forum Engelli Emekliliği
    Cevaplar: 5
    Son Mesaj: 11-11-2012, 23:31:47
  4. Engelli memurun emekliliği?
    By santana in forum Engelli Emekliliği
    Cevaplar: 2
    Son Mesaj: 05-04-2012, 00:10:22
  5. Cevaplar: 3
    Son Mesaj: 15-12-2010, 22:16:25

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

Giriş

Giriş