Like Tree3Beğeni
  • 2 Mesaj Sahibi Halil Yılmaz
  • 1 Mesaj Sahibi Gazoz Agacı

Konu: Engelli Emekli Çalışanın İstirahat Rapor Ödemesi

  1. #1
    Üye

    Üyelik tarihi
    Apr 2019
    Mesajlar
    1
    Bahsedilme
    0 Gönderi
    Etiketleme
    0 Konu

    Engelli Emekli Çalışanın İstirahat Rapor Ödemesi

    Sponsor Bağlantılar


    Merhaba arkadaşlar. Engelli emekli olarak özel bir şirkette şoför olarak çalışıyorum. İşyerinde çalışırken kasık bölgeme ağrı girdi. Cumartesi mesai sonrası tek başıma acile gittim. Alelacele apandist ameliyatı yaptılar. 20 gün rapor yazdılar.

    Engelli Emekli Çalışanın İstirahat Rapor Ödemesi Varmı? Yokmu? Bilen varmı acaba? Teşekkür ederim.


  2. #2
    Site Yöneticisi
    Halil Yılmaz - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik tarihi
    May 2010
    Şehir
    Bayburt
    Mesajlar
    13,582
    Blog Mesajları
    15
    Bahsedilme
    130 Gönderi
    Etiketleme
    38 Konu


    Emekli çalışanlar rapor parası alamıyor diye biliyorum.

  3. #3
    Kategori Yöneticisi
    Gazoz Agacı - ait Kullanıcı Resmi (Avatar)
    Üyelik tarihi
    Apr 2012
    Şehir
    İstanbul
    Mesajlar
    8,988
    Blog Mesajları
    452
    Bahsedilme
    21 Gönderi
    Etiketleme
    8 Konu
    Sponsor Bağlantılar


    Merhaba,

    Hastalanan emekli işçiye rapor parası maalesef ödenmemektedir. Bunun nedeni ise; sosyal güvenlik destek primine tabi olan emekli işçilerden, hastalık sigortası ya da kısa vadeli sigorta primi kesilmiyor oluşudur. Hal böyle olunca da; hastalanan ve sağlık raporu alan bir emekliye, hiçbir şekilde geçici iş göremezlik ödeneği / rapor parası ödenmemektedir.

    Emekli rapor alırsa maaşı kesilir mi?

    Rapor alan işçinin maaşını işveren ödemek zorunda değildir. Bu durumda rapor alan emekli çalışan hem geçici iş göremezlik ödeneği alamayacak hem de işyerinden maaş alamayacak ve mağdur olacaktır.
    Bu durumun önüne geçmenin tek yolu ise iş sözleşmesinde bunu öngörmek ve “emekli çalışan iş göremezlik raporu aldığında, maaşının kesilmeyeceğine” dair özel bazı hükümleri sözleşmeye koymaktır. Böyle olunca işçi rapor parası alamasa da, en azından maaşını almaya devam edebilecektir.

    Emekli olan ve SGDP ödeyerek ve işçi olarak çalışmaya devam bir sigortalı; iş kazası geçirirse ya da meslek hastalığına tutulursa, rapor alması durumunda geçici iş göremezlik ödeneği alabilmektedir.
    Ancak emekli olup çalışmaya devam eden işçi analık izni nedeniyle ya da hastalandığında iş göremezlik raporu aldığında, hiçbir şekilde rapor parası alamayacaktır.

    Sağlıklı günler,

    Halil Yılmaz bunu beğendi

Konu Bilgileri

Users Browsing this Thread

Şu an 1 kullanıcı var. (0 üye ve 1 konuk)

Yetkileriniz

  • Konu Acma Yetkiniz Yok
  • Cevap Yazma Yetkiniz Yok
  • Eklenti Yükleme Yetkiniz Yok
  • Mesajınızı Değiştirme Yetkiniz Yok
  •  

Giriş

Giriş