Geçmeyen depresyon

mehmet45' Alıntı:

2014 ten beri çesitli iaçlar kullanıyorum bir türlü normale dönemedim şimdiki tanım orta ağır depresif bozukluk hiç hastaneye yatmadım birde hiper tansiyon hastasıyım rapora başvursam yüzde 40 rapor verirlermi emeklilik için 5363 gün primim var konuya hakim olanlar cevaplar yazarsa memnun olurun tşkler şimdiden

Genişletmek için tıkla ...

1) Depresyon için %40 mümkün mü?​

• Tedavi ile işlevselliği tam düzelen: %0
• Tedavi ile işlevselliği kısmen düzelen: %40
• Tedavi ile işlevselliği düzelmeyen: %70

2) Hipertansiyon tek başına çoğu dosyada %10 ile başlar, komplikasyon varsa artar​

• Klas 1: Antihipertansif tedavi kullanıp komplikasyonu olmayan kişi: %10
• Klas 2: Tedavi alıyor ve komplikasyonlardan biri varsa (örn. proteinüri, hipertansif serebrovasküler hastalık, hipertansif retinopati, sol ventrikül hipertrofisi): %20
• Klas 3: Tedavi alıyor ve iki veya daha fazla bulgu varsa (örn. maksimal tedaviye rağmen diyastolik KB >120, proteinüri + böbrek fonksiyon bozukluğu, kalıcı nörolojik defisitli serebrovasküler hastalık, sol ventrikül hipertrofisi, evre 3-4 retinopati): %50

3) Toplam oran nasıl oluşur?​

4) Emeklilik için kritik ayrım: “Engelli sağlık kurulu raporu” ile “SGK çalışma gücü kaybı”​

5) Prim gününüz yeterli görünüyor, ama “sigortalılık süresi” şartını bilmeden net konuşulmaz​

• %40 ila %49 ise: 18 yıl sigortalılık + 4100 gün
• %50 ila %59 ise: 16 yıl sigortalılık + 3700 gün

6) Pratik yol haritası​

1. SGK’dan sevk ile “çalışma gücü kaybı” değerlendirmesine girin (emeklilik hedefiniz buysa en temiz yol budur).
2. Psikiyatri için dosyanızı güçlendirin: uzun süreli takip, ilaç geçmişi, düzenli kontrol kayıtları, işlevsellik etkisini gösteren epikrizler.
3. Hipertansiyon için: EKO (LVH var mı), göz dibi (retinopati), böbrek fonksiyonları ve proteinüri gibi komplikasyon verileri varsa mutlaka dosyada bulunsun.
4. İlk SGK başlangıç tarihinizi ve statünüzü (4A mı, 4B mi) yazabilirseniz, sizin özelinizde “hangi fıkradan, hangi şartlarla” emeklilik hesabını netleştiririm.

cemugur' Alıntı:

Merhaba ,

Elinizdeki iki tanı açısından, %40 barajı tamamen “tanı adı” ile değil, işlevsellik kaybının düzeyi ve (hipertansiyonda) komplikasyon varlığı ile belirlenir.

1) Depresyon için %40 mümkün mü?​

SGK’nın “çalışma gücü kaybı” tespitinde dayanak aldığı cetvellerde, duygudurum bozuklukları başlığında (yineleyici depresyon, kronik depresyon dahil) oranlar “işlevsellik” üzerinden verilir ve şu şekilde kurgulanır:

• Tedavi ile işlevselliği tam düzelen: %0
• Tedavi ile işlevselliği kısmen düzelen: %40
• Tedavi ile işlevselliği düzelmeyen: %70

Sizin anlattığınız “2014’ten beri çeşitli ilaçlar, normale dönememe, orta-ağır depresif bozukluk” ifadesi, dosya içeriği ve muayene bulguları ile uyumluysa %40 bandı ihtimal dahilindedir. Hastaneye yatış olmaması tek başına engel değildir; kurulun baktığı ana eksen, günlük yaşam ve çalışma işlevselliği üzerindeki etkidir.

2) Hipertansiyon tek başına çoğu dosyada %10 ile başlar, komplikasyon varsa artar​

Cetvelde hipertansiyon için sınıflama şu şekildedir:

• Klas 1: Antihipertansif tedavi kullanıp komplikasyonu olmayan kişi: %10
• Klas 2: Tedavi alıyor ve komplikasyonlardan biri varsa (örn. proteinüri, hipertansif serebrovasküler hastalık, hipertansif retinopati, sol ventrikül hipertrofisi): %20
• Klas 3: Tedavi alıyor ve iki veya daha fazla bulgu varsa (örn. maksimal tedaviye rağmen diyastolik KB >120, proteinüri + böbrek fonksiyon bozukluğu, kalıcı nörolojik defisitli serebrovasküler hastalık, sol ventrikül hipertrofisi, evre 3-4 retinopati): %50

Sizde “hipertansiyon var” bilgisi var ama komplikasyon (LVH, proteinüri, böbrek etkilenimi, retinopati vb.) söylememişsiniz. Komplikasyon yoksa hipertansiyon genellikle %10 düzeyinde kalır.

3) Toplam oran nasıl oluşur?​

Kurul, birden fazla oranı toplayarak değil, Balthazard yöntemiyle birleştirir. Bu nedenle “depresyon %40 + hipertansiyon %10 = %50” gibi düz toplama yapılmaz. Yine de depresyon tarafı %40 bandında oturursa, hipertansiyonla birlikte toplamın %40 üstünde kalma ihtimali pratikte yüksektir.

4) Emeklilik için kritik ayrım: “Engelli sağlık kurulu raporu” ile “SGK çalışma gücü kaybı”​

Emeklilikte asıl belirleyici, çoğu durumda SGK sevki ile gidilen hastaneden gelen raporun SGK Sağlık Kurulu tarafından değerlendirilmesi ve “çalışma gücü kaybı oranı”nın tespitidir. Bu süreç ve rapor formatı “Maluliyet ve Çalışma Gücü Kaybı Tespiti İşlemleri” mevzuatı çerçevesindedir. (aile.gov.tr)

Ayrıca “Çalışma Gücü ve Meslekte Kazanma Gücü Kaybı Oranı Tespit İşlemleri Yönetmeliği” içinde, 5510 sayılı Kanun’un 28. maddesi kapsamındaki tespitlerde 2006 tarihli cetvellerin esas alındığı da açıkça düzenlenmiştir.

5) Prim gününüz yeterli görünüyor, ama “sigortalılık süresi” şartını bilmeden net konuşulmaz​

15/01/2025 sonrası uygulamaya ilişkin SGK düzenlemelerinde (4/1-a ve ilk defa 2008/Ekim öncesi sigortalı olanlar için) çalışma gücü kaybı:

• %40 ila %49 ise: 18 yıl sigortalılık + 4100 gün
• %50 ila %59 ise: 16 yıl sigortalılık + 3700 gün

Sizde 5363 gün var, bu iki gün şartını da karşılıyor. Eksik kalabilecek tek başlık ilk sigorta giriş tarihinize göre sigortalılık süresi (16 yıl veya 18 yıl).

6) Pratik yol haritası​

1. SGK’dan sevk ile “çalışma gücü kaybı” değerlendirmesine girin (emeklilik hedefiniz buysa en temiz yol budur).
2. Psikiyatri için dosyanızı güçlendirin: uzun süreli takip, ilaç geçmişi, düzenli kontrol kayıtları, işlevsellik etkisini gösteren epikrizler.
3. Hipertansiyon için: EKO (LVH var mı), göz dibi (retinopati), böbrek fonksiyonları ve proteinüri gibi komplikasyon verileri varsa mutlaka dosyada bulunsun.
4. İlk SGK başlangıç tarihinizi ve statünüzü (4A mı, 4B mi) yazabilirseniz, sizin özelinizde “hangi fıkradan, hangi şartlarla” emeklilik hesabını netleştiririm.

İsterseniz tek mesajda şunları yazın, ben de doğrudan sonuca bağlayayım: ilk SGK giriş tarihi, 4A/4B, halen çalışıyor musunuz, hipertansiyonda LVH/proteinüri/retinopati gibi bir bulgu var mı.

Genişletmek için tıkla ...